大荔朝邑司法所“一二三四”工作法强化矛盾纠纷调处工作

渭南政法网（特约通讯员宋晓燕 罗利）大荔朝邑司法所充分发挥司法行政职能，认真排查矛盾，在加快推进“第一道防线” 建设，着力做好矛盾纠纷调处工作方面，取得了较好的效果。
       一、搭建一个平台。镇党委政府精心搭建矛盾纠纷调处工作平台。成立了以分管领导为组长，综治维稳办牵头、司法、公安、法庭、等协同全镇两代表一委员、社会名流为成员的矛盾纠纷排查调处中心。
       二、组建两支队伍。首先组建了各村治安工作巡逻队，保证一天有一名民兵全天对本村治安情况进行巡逻，发现情况第一时间报告包片民警和村上主要干部。其次是组建了矛盾纠纷调解队，队长由村主任担任，成员由村调委会主任和各村绅士兼任。要求矛盾纠纷属地调解，做到小事不出村，大事不出镇。
       三、把握三个重点。一是摸清上访人员诉求，掌握各类越级上访人员动态，争取把矛盾消化在基层，人员稳控在当地。二是关注刑满释放和解除劳动教养人员。对于每一名刑满解教人员，村上安排专人定期谈心帮扶，掌握他们的思想动态，通过社会关爱力量促使他们早日走上正道。三是密切关注社会外来人员，摸清每一个外来人员的基本情况，并对其进行平安建设宣传。
       四、建立四项机制。一是党委政府全社会齐抓共管。二是月例会定期研判。三是应急突发处置。四是实行考核奖励。

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